Служба занятости традиционно уделяет особое внимание гражданам старшего поколения, в том числе предпенсионного возраста. Предпенсионный возраст наступает за 5 лет до того, как гражданин получает право на страховую пенсию по старости. Люди предпенсионного возраста – это особая категория граждан, которая имеет ряд привилегий на законодательном уровне.
Если такой гражданин имеет официальный статус безработного, то государство гарантирует ему повышенный размер пособия и увеличенный период выплат.
Чтобы минимизировать проблему с трудоустройством людей «серебряного» возраста, государство разработало ряд программ, направленных на обучение и повышение профессиональной квалификации предпенсионеров.
Так, в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» реализуются мероприятия по профессиональному обучению отдельных категорий граждан, в число которых входят граждане 50 лет и старше, а также граждане предпенсионного возраста.
Проект помогает гражданам, относящимся к данным категориям, идти в ногу со временем — приобретать новые знания и навыки, необходимые на современном рынке труда.
С начала года одобрено уже более 190 заявок на обучение, поступивших от представителей старшего поколения. Наиболее популярные программы на данный момент: «Специалист по работе на маркетплейсах», «1С программист», «Безопасность технологических процессов и производств, охрана труда и окружающей среды».
Подать заявку на обучение и ознакомиться с перечнем образовательных программ можно на портале «Работа России».